赴港计划书

在香港优才申请中，赴港计划书是甄选申请人的重要参考。很多明明综合条件很好的申请人，却因为不清楚来港计划的陈述方法和具体要求，导致来港计划的说明逻辑混乱、表述不清而落选的。赴港计划书对字数有限制，最好用500字来描述成就与规划，从篇幅上来说，规划为主，成就为辅。所以在写之前最好梳理和提炼自己的优势所在，务必要把最能体现的成绩写上去，成就的内容不宜超过整体篇幅的30%。建议初次提交时尽量不要超过500字，如果有计划写不下，可在补充资料阶段提交。毕竟入境处的主任们没有那么多时间细细品味候选人的背景条件。

优才计划的申请，也是梳理过往职业经历挖掘自己优势的过程。

同时需要了解自己所属行业在香港的发展情况，包括：

①这个行业在香港过往有哪些成绩；

②未来有什么发展计划；

③近几年政府的施政报告中是否属于重点扶持行业；

④是否是大湾区计划的重点发展方向；

⑤这个行业内地和香港各有什么趋势，内地是否有些经验值得香港借鉴

计划里要明确地指出自己赴港后将要在哪个行业哪个方向发展。

充分表达自己在这个行业的优势，以及如何用自己的优势改善这个行业在香港发展的痛点，从而促进这个行业在香港的发展。

具体成就尽量通过工作证明（《优才申请须知》中叫做推荐信）展示，这部分过往成就部分不要重复其它已有信息，比如毕业于哪个学校哪个专业等。

重要的是要尽量提炼、总结和升华，描述自己的专业和经历在行业内的领先水平，综述过往工作经历的价值和水平。

如果有多份工作，为节约篇幅，不一定需要逐份工作列举职责。

当然如果是工作经历不太丰富的申请人，则可能在学历和学校成就方面可以多写。

总之，多通过数字和效果描述成绩，少一些举职责，以结果为导向。